Theo Janssen

Uitgangspunt van dit uitstekende boek over organiseren is dat mensen - onder andere bij reorganisaties - zoveel mogelijk persoonlijk betrokken moeten worden, door met name samenwerking. Dit inzicht is de laatste tijd steeds populairder geworden. Met name op basis van ervaringen in de ICT-hoek is onder de noemer Enterprise Engineering een aanpak ontwikkeld die succesvol is (of lijkt te zijn). Centraal staat hier het objectief vaststellen van de constructie van een organisatie. In dit boek wordt de aanpak hiervan beschreven, evenals het herontwerp van deze constructies. Een en ander wordt toegelicht in modellen, grafieken en casuïstiek. De geschetste aanpak kan ook buiten ICT gebruikt worden.