Catalogus
Omslag van 2015

2015

E-book987 pagina’sNederlandsSerie →
LOON ALMANAK 2015De Loon Almanak is hét naslagwerk voor loonadviseurs, werkgevers en mede¬werkers op de loon- en personeelsadministratie. De Loon Almanak geeft een compleet, actueel en helder overzicht van alle regels voor de loonbelasting, premies werknemersverzekeringen en de Zorgverzekeringswet. Met de Loon Almanak kunt u een goede loonadministratie voeren en een correcte aangifte loonheffingen doen. De Loon Almanak helpt ook om met werknemers fiscaal aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden af te spreken. De Loon Almanak informeert over de meest actuele wijzigingen voor werkgevers. De Loon Almanak 2014 besteedt uitgebreid aandacht voor de werkkostenregeling en voor veranderingen die de salarisadministratie raken door de verschuiving van bijzondere kortingen van premies van werkgevers van ouderen naar werkgevers van jongeren. Verder komen aan bod reiskostenregelingen en de auto van de zaak, loonheffingen internationaal, de pseudo-eindheffing voor werknemers met een hoog loon, heffingskortingen en uniformering van loonbegrippen.
In het kort
ISBN-13
9789035252257
Verschenen
1 juli 2015

Lijkt op dit boek

NSTC 500259136 · CB-relatie 7400573 · Bijgewerkt 6 augustus 2026
Bestel bij bol →
← Catalogus
Omslag van 2015

2015

E-book987 pagina’sNederlandsSerie: Elsevier →
LOON ALMANAK 2015De Loon Almanak is hét naslagwerk voor loonadviseurs, werkgevers en mede¬werkers op de loon- en personeelsadministratie. De Loon Almanak geeft een compleet, actueel en helder overzicht van alle regels voor de loonbelasting, premies werknemersverzekeringen en de Zorgverzekeringswet. Met de Loon Almanak kunt u een goede loonadministratie voeren en een correcte aangifte loonheffingen doen. De Loon Almanak helpt ook om met werknemers fiscaal aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden af te spreken. De Loon Almanak informeert over de meest actuele wijzigingen voor werkgevers. De Loon Almanak 2014 besteedt uitgebreid aandacht voor de werkkostenregeling en voor veranderingen die de salarisadministratie raken door de verschuiving van bijzondere kortingen van premies van werkgevers van ouderen naar werkgevers van jongeren. Verder komen aan bod reiskostenregelingen en de auto van de zaak, loonheffingen internationaal, de pseudo-eindheffing voor werknemers met een hoog loon, heffingskortingen en uniformering van loonbegrippen.
In het kort
ISBN-13
9789035252257
Verschenen
1 juli 2015

Lijkt op dit boek

Alles bekijken →
NSTC 500259136 · CB-relatie 7400573 · Bijgewerkt 6 augustus 2026