Catalogus
Omslag van De zijderoute naar de top

De zijderoute naar de top strategisch leiderschap voor vrouwen

E-book191 pagina’sNederlandsSerie →
Ook verkrijgbaar als
Het best bewaarde geheim in het bedrijfsleven is de verdwijntruc van vrouwen op weg naar de top; ondanks alle aandacht voor dit probleem blijft het aantal vrouwen in topposities gering. Wat kunnen vrouwen zelf doen om onder de huidige omstandigheden meer uit hun carrière te halen?De zijderoute naar de top is gebaseerd op vragen die Mirella Visser vaak van vrouwen kreeg tijdens lezingen en workshops over het onderwerp Vrouwen en Leiderschap. Aan de hand van praktijkcases worden situaties geanalyseerd en strategieën aangereikt. Visser beantwoordt onder meer de volgende vragen:. Waarom krijg ik die promotie niet terwijl ik de beste kandidaat ben?. Waarom vragen ze me steeds voor die ondersteunende functies?. Hoe word ik commissaris of toezichthouder?. Hoe reageer ik als ze me weer eens voor secretaresse aanzien?. Hoe zorg ik ervoor dat ik betaald krijg wat ik verdien?. Zijn er specifieke vrouwelijke leiderschapskenmerken die mij naar managementfuncties helpen? Dit boek is gericht op vrouwen die actief hun (leiderschaps) positie in het bedrijfsleven willen verbeteren.'
In het kort

Lijkt op dit boek

NSTC 100004702 · CB-relatie 7086694 · Bijgewerkt 6 augustus 2026
Bestel bij bol → · € 9,99
← Terug naar resultaten
Omslag van De zijderoute naar de top

De zijderoute naar de top

strategisch leiderschap voor vrouwen
E-book191 pagina’sNederlandsSerie: Business bibliotheek →
Ook verkrijgbaar als
Het best bewaarde geheim in het bedrijfsleven is de verdwijntruc van vrouwen op weg naar de top; ondanks alle aandacht voor dit probleem blijft het aantal vrouwen in topposities gering. Wat kunnen vrouwen zelf doen om onder de huidige omstandigheden meer uit hun carrière te halen?De zijderoute naar de top is gebaseerd op vragen die Mirella Visser vaak van vrouwen kreeg tijdens lezingen en workshops over het onderwerp Vrouwen en Leiderschap. Aan de hand van praktijkcases worden situaties geanalyseerd en strategieën aangereikt. Visser beantwoordt onder meer de volgende vragen:. Waarom krijg ik die promotie niet terwijl ik de beste kandidaat ben?. Waarom vragen ze me steeds voor die ondersteunende functies?. Hoe word ik commissaris of toezichthouder?. Hoe reageer ik als ze me weer eens voor secretaresse aanzien?. Hoe zorg ik ervoor dat ik betaald krijg wat ik verdien?. Zijn er specifieke vrouwelijke leiderschapskenmerken die mij naar managementfuncties helpen? Dit boek is gericht op vrouwen die actief hun (leiderschaps) positie in het bedrijfsleven willen verbeteren.'
In het kort

Lijkt op dit boek

Alles bekijken →
NSTC 100004702 · CB-relatie 7086694 · Bijgewerkt 6 augustus 2026