Steeds meer organisaties ervaren de kracht van samenwerkingsverbanden. Of het nu samenwerken is met leveranciers in de keten, vergelijkbare bedrijven of misschien concurrerende bedrijven, vrijwel iedereen zoekt elkaar op om successen te vergroten. En hoewel niemand tegen samenwerking kan zijn, blijkt in de praktijk dat samenwerken toch verdraaid lastig kan zijn. Dat komt doordat samenwerken per definitie gekoppeld is aan het opgeven van een deel van je autonomie, en dat doet pijn. Als je samenwerkt, kun je niet altijd je eigen belang laten prevaleren; je zult af en toe water bij de wijn moeten doen en je samenwerkingspartner een voordeel moeten gunnen. Dat is lastig, maar het is de moeite meer dan waard.'Verbind en heers' geeft je de inzichten om van samenwerking (in de zorg) een succes te maken. Door dit boek:- ga je anders kijken naar de belangen van je leveranciers en (interne) stakeholders om samen succesvol op te trekken;- leer je scherpe focus aan te brengen in wat je wel en niet met je samenwerkingspartners wilt en kunt bereiken;- weet je wat de uitdagingen voor een succesvolle samenwerking zijn en hoe je hierop kunt anticiperen.Naast vele verhelderende inzichten en interviews met ervaringsdeskundigen geeft dit boek je zeven handvatten die je helpen om alles in de praktijk te brengen. Dit boek is niet alleen verplichte kost voor mensen die actief zijn in (inkoop)samenwerkingsverbanden, maar ook voor iedereen die nog niet overtuigd is van de voordelen van samenwerking. Je krijgt inzicht in wat er speelt op macroniveau en ontdekt hoe je een samenwerking zo kunt inrichten, dat je toekomstige uitdagingen het hoofd kunt bieden.