Hoe kan ik mijn medewerkers zo tot hun recht laten komen dat ze zin blijven geven aan hun arbeid? En hoe motiveer ik hen zo dat ze productief zijn, gericht op de doelstellingen van de organisatie? Met deze twee coachingsvragen krijgt iedere manager te maken.

Dit boek geeft antwoord op deze vragen. Het laat zien hoe je het zelfsturend gedrag van je medewerkers kunt bevorderen, op korte en lange termijn. Je onderzoekt hoe je momenteel als manager-coach functioneert en hoe je daarin verbetering kunt aanbrengen. Een praktisch boek voor de manager als coach.