
Geïnspireerde organisaties verzuiling en ontzuiling van de Christelijk Sociale Beweging
Het thema van dit zevende 'Cahier over de geschiedenis van de christelijk-sociale beweging' zal menigeen bekend in de oren klinken. Bij de stroom aan publicaties over verzuiling die is verschenen wordt vaak voetstoots aangenomen dat de verzuilde middenveldorganisaties na de culturele revolutie van de jaren zestig van de vorige eeuw zonder veel kapsones verdwenen. Sommige verdampten eenvoudig, andere kozen ervoor semi-overheidsinstellingen te worden.
Dit 'Cahier' zet vragen bij dit gemakzuchtige paradigma. Wanneer een aantal belangrijke middenveld- en belangenorganisaties zoals het CNV, het NCW en de land- en tuinbouworganisaties in de perioden van verzuiling en meer nog van ontzuiling op de voet wordt gevolgd, blijken zaken anders te liggen. Men paste zich wel degelijk aan aan de nieuwe tijd. Niet door de identiteit af te leggen of onder de paraplu van de overheid te kruipen. Zij zochten nieuwe vormen van inspiratie en een plaats op het maatschappelijk speelveld die past bij een moderne, geseculariseerde en geïndividualiseerde samenleving.
Dit 'Cahier' sluit af met een balans en perspectief. De conclusie is duidelijk: vormen veranderen, kleuren verschieten en theorieën verouderen, maar er is altijd plaats en behoefte aan geïnspireerde en bewogen organisaties.
Dit 'Cahier' zet vragen bij dit gemakzuchtige paradigma. Wanneer een aantal belangrijke middenveld- en belangenorganisaties zoals het CNV, het NCW en de land- en tuinbouworganisaties in de perioden van verzuiling en meer nog van ontzuiling op de voet wordt gevolgd, blijken zaken anders te liggen. Men paste zich wel degelijk aan aan de nieuwe tijd. Niet door de identiteit af te leggen of onder de paraplu van de overheid te kruipen. Zij zochten nieuwe vormen van inspiratie en een plaats op het maatschappelijk speelveld die past bij een moderne, geseculariseerde en geïndividualiseerde samenleving.
Dit 'Cahier' sluit af met een balans en perspectief. De conclusie is duidelijk: vormen veranderen, kleuren verschieten en theorieën verouderen, maar er is altijd plaats en behoefte aan geïnspireerde en bewogen organisaties.
In het kort
ISBN-13
9789052602387
Uitgever
Verschenen
11 januari 2011
Imprint
Bibliografisch
ISBN-139789052602387
Editie1
TaalNederlands dut
Pagina’s120
GeïllustreerdJa
Uitgave
UitgeverAmsterdam University Press
ImprintAksant
CB-relatie-id7400597
Verschenen11 januari 2011
StatusInactief 08
BeschikbaarheidContact leverancier 99
Adviesprijs (incl. btw)€ 13,60
Vorm & inhoud
ProductvormPaperback BC
SamenstellingLos product
Classificatie
NUR (hoofd)Geschiedenis algemeen 680
NUR (alle)680 Geschiedenis algemeen
Medewerkers
Auteur A01G.J. Schutte
Herkomst
Werk-id (NSTC)500288959
MeldingBevestigd bij publicatie 03
Bijgewerkt6 augustus 2026
Lijkt op dit boek
NSTC 500288959 · CB-relatie 7400597 · Bijgewerkt 6 augustus 2026









