Als arbeidsrecht advocaten worden wij vrijwel iedere dag met dezelfde vragen geconfronteerd. Dit was voor ons de aanleiding om de meest voorkomende vragen thematisch te bundelen en van een praktisch antwoord te voorzien, waarmee eenieder werkzaam in de arbeidsrechtpraktijk en HR direct aan de slag kan. Dit bespaart uiteindelijk tijd en kosten.

Het boek is opgedeeld in tien thema's:

1. De (flexibele) arbeidsovereenkomst
2. Bijzondere bedingen: proeftijd- en concurrentiebeding
3. Overgang van onderneming en wijziging arbeidsvoorwaarden
4. Ontslaggronden
5. Ontslag op staande voet
6. Ontslagvergoedingen: Transitievergoeding en billijke vergoeding
7. Collectief arbeidsrecht: de ondernemingsraad en cao's
8. Privacy op de werkvloer
9. De zieke werknemer
10. Mediation

Per thema worden 10 veelvoorkomende vragen op een praktische wijze beantwoord, zodat u als gebruiker direct verder kunt. Wij beogen hiermee het dagelijks werk met het arbeidsrecht te vergemakkelijken.